官宣了！又一基金公司总经理离任

又有基金公(gōng)司总经理变更！

4月23日，融通基金公告显(xiǎn)示(shì)，公司总经理张帆因个人(rén)家庭原因离(lí)任，副总经理商小(xiǎo)虎代为履行总经理职责。

融通基金近(jìn)年来(lái)受到资本市场广泛(fàn)关注，自股权变(biàn)更尘埃落定(dìng)后(hòu)，正式成为一家央企(qǐ)系基金公司。

业内(nèi)人士认为，此次融通基金由(yóu)投研专业出身的副总经理代(dài)为履行总经理职责，或是基于加强公司投(tóu)研(yán)核心能(néng)力建设的考虑(lǜ)。

基金行业飞速发展(zhǎn)过程中，基金公司人事变动风云四起。截至4月21日，今年以来已经累计有10家基金公司(sī)的(de)17位总经理(lǐ)发生变(biàn)动，是近些年来高(gāo)管变更的缩(suō)影(yǐng)。高(gāo)管变更将为
基金行业(yè)带来新鲜血液，为基金公司经(jīng)营管理带来新生力(lì)量，随着优秀人(rén)才的不断加入，也将(jiāng)为基金业高质量发展(zhǎn)打好根 基。

张帆离任融通基金总经理(lǐ)

4月23日，融通基金发布高级(jí)管理人员(yuán)变更公告，公司总经理张(zhāng)帆因(yīn)个人原(yuán)因离任。

公开信息显示(shì)，张帆于2017年6月正式出任融通基金总经理，至
今任职时(shí)间近7年。

关于张帆
离任的原因，本报记者致电融通基金，公司表示，张帆先(xiān)生因个人家庭(tíng)原因的考虑向董(dǒng)事会(huì)提(tí)出辞(cí)任公司总(zǒng)经理。目前，公司
经营(yíng)发展正常。

融通基金近(jìn)年来受到资本市场广泛关注，2021年12月，融通基金控股股 东原新时代证券股权变(biàn)更项目尘埃落定，中国(guó)诚通集团最终以131.35亿元的价格受让了原新
时代证券(quàn)98.24%的股权。2022年3月，证监会(huì)核准中国诚通集团成为新 时(shí)代证券主要股东、融通基(jī)金实际控制人。原新时代(dài)证券更名为诚(券商研究所或进一步洗牌chéng)通证券，正式成为央企子公司(sī)，融通基金成(chéng)为(wèi)央企系基金公司。‍

商小虎(hǔ)代为履行(xíng)总经理职责，或更(gèng)重视(shì)投研能力建设

据公告信息显示，融(róng)通基金副总经理商(shāng)小(xiǎo)虎于4月22日起代(dài)为(wèi)履行公司总经理职责。

商小虎具有多年的投资研究(jiū)经历和资产管理行业从业经验，属(shǔ)于资(zī)深投(tóu)研专家，在业(yè)内(nèi)小有名气。商小(xiǎo)虎此前曾担任融(róng)通基金的投资总监，负责公司权益、量化投研业务，他还曾(céng)担任融通中国风1号基金、融(róng)通国企改革新机遇基金(jīn)等基金的基金(jīn)经理，任职期间取得了不(bù)俗的投资业绩。

据了解，在实际控制(zhì)人变更为(wèi)中国诚(chéng)通集团后(hòu)，商小(xiǎo)虎于2023年4月回归融通基金，出任公司副(fù)总经理，分管投研(yán)工作。2023年，融通基金投研业绩良
好，根据银河证券基金研究(jiū)中心数据，公司主(zhǔ)动股(gǔ)票投资业绩行业排名26/125；主动债券投资业绩行业排名43/129。融通基金投研(yán)团队实力(lì)进一步增(zēng)强(qiáng)，新增聘了(le)12名基金经理，投资(zī)风格趋 于多元化。

与众多同业基金(jīn)公司不同，融通基金的投研似乎变得更(gèng)具特色。实控人中国(guó)诚通集团是国务院国资
委监管的国有资本运营公司，作为旗下(xià)的基金管理公司，融通基金的投研与服务(wù)国资(zī)央
企高(gāo)质量发展(zhǎn)深度融合，打造了独具特色的投研名(míng)片，发行了聚焦于央(yāng)企信用债投资的“融通中证(zhèng)中诚信(xìn)央企(qǐ)信(xìn)用债指数基金”，募(mù)集规模超(chāo)20亿(yì)元；推动(dòng)编(biān)制了“中证诚通央企ESG指数”“中(zhōng)证诚通央企红利指数”“中(zhōng)证诚通央企科(kē)技创新指数”；把握高质(zhì)量(liàng)发展主线，聚焦“战新产业”“东北振(zhèn)兴(xīng)”“新质(zhì)生(shēng)产(chǎn)力”等主题，组织(zhī)“走进(jìn)央国企(qǐ)”系列调研。

资本市(shì)场新
“国九条”提(t券商研究所或进一步洗牌í)出(chū)“推动证券基金机 构(gòu)高质量(liàng)发展”“推动行业机构加(jiā)强投行能力和财(cái)富管理能力建设”的(de)要求。业内人士认(rèn)为，此次融通基金由投研专(zhuān)业出(chū)身的副总(zǒng)经理代为履行总经理职责，或是基于加(jiā)强公司投(tóu)研核心能力建设的考(kǎo)虑。

“双轮驱(qū)动”打造特色基(jī)金公司

新(xīn)“国九 条 ”指出，推动(dòng)证(zhèng)券基金机构高质量发展(zhǎn)。引导行业机构树立正确经营理(lǐ)念，尤其提出“支持头部机构通过并购重组、组织创新等方(fāng)式提升核心(xīn)竞争力，鼓励中小机(jī)构(gòu)差异化发展、特色化经营”。越来(lái)越多的基金公司走向特色化发展之路。

据悉，中国诚(chéng)通成为实控人之后，融通基金确立了服务国有资本运营和居民财富管理的“双轮驱动(dòng)”发展战略(lüè)，构建(jiàn)国内业务和国际(jì)业务“两翼齐飞”的业务(wù)格局。得益于正确的差异化(huà)发展路径，融通基金实(shí)现了资产管理规模的逆势增长，有效扭(niǔ)转了(le)实控人变更前不利的发展(zhǎn)局面。

关于下一步的发展
，融通基(jī)金在接受本报采访(fǎng)时表示，融通 基金对(duì)中国资本市(shì)场充满(mǎn)信心，将(jiāng)认真学习贯彻中央金
融工作会议 精神，始终(zhōng)牢记金融服务(wù)实体经济的根本(běn)宗旨，打造 服务国资央企高质量发展、服务国有资本运营的经营
特色，为居民财富保(bǎo)值增值提供(gōng)专业资产(chǎn)管(guǎn)理服务；持续
提升合规风(fēng)控管理水平和投(tóu)研专业(yè)能力(lì)，践行长期投资、价值投资理念(niàn)，以长期稳定良好的投资业绩取信于市场、取信于投资者，努力(lì)成为具有(yǒu)国有 资本运(yùn)营特(tè)色的一流资产管理公司(sī)。

今年总经理(lǐ)变动17人，未来高管变动或趋于常态化

基金行业(yè)飞(fēi)速发(fā)展过程中，基金公(gōng)司人事变动风云四起。截至4月21日，今年以来已经累计有(yǒu)10家基金公司的17位总经理变更。

具体来看，若算上融通基金(jīn)，今年(nián)还有泰信基金(jīn)、贝莱德(dé)等基金公司(sī)总经理变更。

总经理是一家基金(jīn)公司的“灵魂人物”。对于近两年基金掌门人的频繁变更，华南一(yī)位公募市(shì)场发展(zhǎn)部总(zǒng)监表示，作为公司管理层和核心人物，高管(guǎn)的变(biàn)更肯定会对公(gōng)司产生或多(duō)或少的影响，但需要一分为二看待
这个问题。正常的人事变更，不会(huì)对(duì)公司稳定造成影响。但高管(guǎn)变更过于频繁，公司策略、决策(cè)等不断调整，肯定(dìng)不利于公(gōng)司发展。

上述人士也表示，资管行业(yè)发展(zhǎn)迅速，基金行业高管
需求加大，公募行业高管频繁变(biàn)动在情理之中。但与此(cǐ)同时，资(zī)管行业人员稀缺(quē)也是现实。“正常的人才流动是好事(shì)，不是坏(huài)事。有(yǒu)流动才(cái)会有活力。一个(gè)行业
如果缺乏优秀人才，那才是应该(gāi)担心的事情。”

一位第三方基金评价人士也表示，基金行业人才的充(chōng)分流动可以带来行(xíng)业的发(fā)展活力。作为人力资本为主(zhǔ)导的行业，基金行业近年来的快速发展催生(shēng)了优秀管理人(rén)才的迫切(qiè)需求。那(nà)些经过充分竞争而脱颖而出的优秀人才，往往能给持有人、股(gǔ)东、员工(gōng)带来更好(hǎo)回报，实(shí)现(xiàn)基金公司的较好发展，推(tuī)动基(jī)金行业高质量发展。

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