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　　互联网(wǎng)行业年终(zhōng)奖打折(zhé)消息不断，知乎也未(wèi)能全身而退。

　　多(duō)名知乎内部员工对(duì)时代(dài)财(cái)经表示(shì)，自(zì)己和身边(biān)同事(shì)的年终奖按照(zhào)往年(nián)惯例标准看(kàn)，被打了(le)6折，还有(yǒu)的部门年终奖被(bèi)“折上(shàng)折(zhé)”。一名员工向时代财经透露，现在公司内部(bù)都在(zài)调侃，年(nián)终奖低(dī)至3折起。

　　消息最早是(shì)在上周放(fàng)出。不(bù)过，上述(shù)员工(gōng)告诉时代财经，此次年终奖(jiǎng)打折并未下发具(jù)体文件，而是逐层向下口头通知，在上周日（4月23日）前全部告(gào)知完毕(bì)。4月25日，年终奖(jiǎng)随着工资一(yī)同下发。

　　即便早有预期，当收到(dào)工资以及年终奖的那(nà)一(yī)刻(kè)，知(zhī)乎员工李诚（化名）还是感到有些愤怒。据他预估(gū)，年终奖六折后，自己年收入相应(yīng)缩水(shuǐ)超3万元。

　　“领(lǐng)导(dǎo)给出的(de)理由是(shì)大环(huán)境不好(hǎo)，但之前大(dà)环境好的时(shí)候也没发更(gèng)多呀。”李诚愤愤不平地向(xiàng)时代(dài)财(cái)经表示。

　　在互联网公司(sī)约定俗成的语境里，员(yuán)工(gōng)们不单单(dān)盯(dīng)着每个月的工资收入，股票期权、年终奖金、保险等各(gè)项福利凑在一(yī)起，成为一(yī)年薪(xīn)资的总包(bāo)（package）。其中，等同于(yú)数(shù)个月(yuè)月薪的年终奖是其中重要(yào)的组成部(bù)分。

　　正是因此，年终奖的打折(zhé)让不少知乎员工开始怀疑此前加班“内卷”的意义。李诚告(gào)诉(sù)时代财经，在上周得知年(nián)终奖打折的消息后，自(zì)己每天(tiān)工(gōng)作敲(qiāo)键(jiàn)盘、写文档都觉(jué)得没劲。

　　而这(zhè)并不是他一(yī)个人的感受。李诚表示，虽然(rán)也有人会(huì)觉得大环境(jìng)就是这样，还是落(luò)袋为安比(bǐ)较重要(yào)，拿(ná)多少(shǎo)是多少，但大部分(fēn)人还(hái)是(shì)在(zài)抱怨和(hé)吐槽。

　　在他(tā)的观察(chá)里，一个明(míng)显的变(biàn)化是，公司员工加(jiā)班积(jī)极性显著下降。知乎早上十点开始(shǐ)上班，但“大部(bù)队”一般十点半才到。下班时间就更为明(míng)显，在普遍加班严重的互联网行业，准点(diǎn)下班(bān)的情(qíng)况(kuàng)极为(wèi)罕(hǎn)见，一般(bān)都要工作到晚(wǎn)上九、十点。而(ér)在(zài)得知(zhī)年终(zhōng)奖打折之(zhī)后，不少同事(shì)到点就起身打卡下班。

　　知乎(hū)不是唯一(yī)一(yī)家年终奖打折的互联网公司(s苹果xr重量为多少gī)。今年以来，腾(téng)讯、百度、滴滴(dī)、OPPO、美(měi)团(tuán)、拼(pīn)多多(duō)等一众大厂都曾传出年终(zhōng)奖(jiǎng)缩水的消息。

　　不过(guò)，与其他互联网(wǎng)公司相(xiāng)比，知乎所面临的盈(yíng)利困境更为严峻。

　　3月22日(rì)，知乎发布2022年财报(bào)。报告显示，期(qī)内公(gōng)司录得营(yíng)收36.05亿(yì)元，同比增长21.8％；净(jìng)亏损15.78亿元，同(tóng)比扩大21.5％。

　　东方Choice数据显(xiǎn)示，这已经是知乎(hū)自(zì)2019年以来连续4年录得(dé)亏(kuī)损，累计亏损接近44亿元(yuán)。

　　通过大量资金投(tóu)入，知乎月(yuè)活(huó)数据和平均(jūn)每月(yuè)付费会员数据仍在(zài)继续保持增长(zhǎng)。财报数据显示(shì)，2022年(nián)四季(jì)度(dù)，知乎(hū)平均每月活跃用户（MAU）达1.007亿人，环比增加370万人。平均每(měi)月付费会员同比增加112.5％至1300万人，付费会(huì)员数渗透率为12.9％。

　　亏损不会导致(zhì)知乎就此破(pò)产。截至2022年底，知乎(hū)账上仍持有超(chāo)过45亿(yì)元现金。但在全球经济下行的(de)当下(xià)，烧钱换增长的故(gù)事已经不再吸引(yǐn)人。2021年中开始(shǐ)，知乎股价一路下跌(diē)，截至(zhì)4月27日，知(zhī)乎美(měi)股(gǔ)收(shōu)盘(pán)报价1.09美(měi)元(yuán)/股(gǔ)，不足2021年顶峰时的(de)十分之一(yī)。

　　如何(hé)扭亏为(wèi)盈，成为摆(bǎi)在知乎面前(qián)最重要的(de)问题之(zhī)一。在2022年11月(yuè)30日，知乎(hū)Q3业绩(jì)电话交流会上，知乎CEO周源指(zhǐ)出，今年的公司战略是生态第一，而这一战略意图的短期目(mù)标就(jiù)是要(yào)尽快盈利。

　　为(wèi)此(cǐ)，在过去(qù)一(yī)年(nián)时间内，知乎已经做(zuò)出诸多(duō)努力。在(zài)新(xīn)业务(wù)层面，知乎正(zhèng)在积极进(jìn)军职业教育市场。目前知乎已经完成对教考(kǎo)平台掌上园丁、会计(jì)在(zài)线培(péi)训公(gōng)司品职教育，以及留学培训中介趴趴教育的苹果xr重量为多少g收购(gòu)。

　　财报数据显示，知(zhī)乎职(zhí)业培训2022年全年收入2.48亿元，较上一财年同期的0.46亿元增长442％，在总收入中的(de)占比从2021年的1.5％提升至(zhì)本财年的(de)6.9％。

　　同(tóng)时，知乎也(yě)在持续通过发力网(wǎng)文、故事类内(nèi)容，推动(dòng)盐选会员的发展(zhǎn)。全年付费会员(yuán)收(shōu)入同比(bǐ)增长84.1％至12.31亿元，在总(zǒng)收入中的占比从(cóng)2021年的22.6％，提(tí)升至2022年度的34.1％，成为知乎最大收入来源。3月16日，知乎还上线了一(yī)款(kuǎn)名为“盐(yán)言故事”的App，提(tí)供(gōng)专门的故(gù)事(shì)内容阅读服务。

　　而在降本增效方面，2022年(nián)内知乎曾三次传出裁(cái)员消息，涉及视频、教育、商(shāng)业(yè)化等(děng)多(duō)个业(yè)务条线。财报数据显示，截至2022年底，知乎(hū)共有2515名员工。知乎并未透露2021年同期(qī)具(jù)体员工人(rén)数，不(bù)过据界(jiè)面新闻(wén)报道，知(zhī)乎在(zài)2021年(nián)最高峰时(shí)曾(céng)达到3200人左右(yòu)。

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