金(jīn)融(róng)界5月11日消(xiāo)息(xī) 网传浦发银行员工因不满降薪而到上海(hǎi)浦银大厦抗议一事，引(yǐn)发广泛(fàn)关注。

　　据报道，另(英语对应词是什么意思，hungry对应词是什么意思lìng)有浦发银行(xíng)的内部知情人士称，该(gāi)事件导火(huǒ)索或系浦发(fā)信用(yòng)卡(kǎ)中心(xīn)的(de)空中银行 （外呼） 员工(gōng)要从行编转外包，引发(fā)部分人员(yuán)不满。至于浦发银行的降薪传闻(wén)，该知情人(rén)士称，目前内部已(yǐ)经整体(tǐ)降(jiàng)薪两轮(lún)，高管(guǎn)则是年年(nián)在(zài)降。

　　英语对应词是什么意思，hungry对应词是什么意思值(zhí)得注(zhù)意的是(shì)，浦发银行(xíng)今年一季度效益出现下滑。浦发银行(xíng)最新公告显示，公司一季度实现营业收(shōu)入480.79亿元，同(tóng)比下降3.85％；税(shuì)后归属于母(mǔ)公司(sī)股东的(de)净利润158.31亿元，同比(bǐ)下降18.35％。截至3月末，浦发银(yín)行总资(zī)产为8.86万亿元。而在2022年，浦(pǔ)发银行(xíng)还是唯二(èr)净(jìng)利润增幅为负增(zēng)长的银行，同比下滑3.46％至511.71亿(yì)元。

　　资产(chǎn)质量方面，报告期末，该(gāi)行(xíng)后三类不良贷款(kuǎn)余额(é)755.54亿元，较上年(nián)末增加9.35亿元(yuán)； 不(bù)良贷款率1.52％，较上年末持平； 拨备覆盖率为160.78％，较上年末上升1.74个百分点； 贷款拨备(bèi)率2.44％。

　　值得注意(yì)的是，4月24日，有投资者(zhě)在投资者(zhě英语对应词是什么意思，hungry对应词是什么意思)关系(xì)平台上(shàng)向浦发银行提出，根据浦发银行2022年年(nián)报(bào)显示，该行(xíng)信用卡中心人数(shù)为(wèi)11975人，但(dàn)其他(tā)可比同业(yè)的信用卡中心(xīn)人数远(yuǎn)低于此，如平安银行(xíng)信用卡中心1992人、兴业(yè)银行信用卡(kǎ)中心1134人等，“请问贵司的(de)卡中心运营是否(fǒu)存在冗(rǒng)员，影(yǐng)响降(jiàng)本增效(xiào)的(de)现象(xiàng)，为何与(yǔ)同业相差这(zhè)么多？”

　　公开资料显示，在(zài)同行(xíng)平均薪酬增长的(de)背景(jǐng)下(xià)，浦(pǔ)发银行2022年人均薪酬小幅下降，由2021年的45.88万元降(jiàng)至2022年的45.46万元。另从浦发银行部分(fēn)高管薪酬看，2022年，行长(zhǎng)及多(duō)数副行长薪(xīn)酬有所下降。同时，该行(xíng)2022年应(yīng)付职工(gōng)薪(xīn)酬为(wèi)126.72亿元，较(jiào)2021年下降14.75％。

　　另一(yī)方面，监管层(céng)面对金融机构(gòu)过高收入(rù)进行了调整(zhěng)。2022年8月，财(cái)政部(bù)下发(fā)了(le)《关(guān)于(yú)进(jìn)一步(bù)加强国有(yǒu)金(jīn)融企业财务管理的(de)通知》，要求优化(huà)薪(xīn)酬(chóu)分配结构(gòu)，未来将更多(duō)向一线人员倾斜，同(tóng)时建立健(jiàn)全(quán)薪(xīn)酬分配延期支付(fù)和追(zhuī)责追薪机制。

　　对此，浦发银行表示，网传图片系两起独立事(shì)件。其一，网(wǎng)传子(zi)公司一(yī)员工薪酬下(xià)调是因其本(běn)人(rén)业绩(jì)考核(hé)不佳所(suǒ)致(zhì)，经(jīng)沟(gōu)通，目(mù)前该员(yuán)工已对上述(shù)调整表(biǎo)示(shì)理解。其二，网传集体事(shì)件的图片，系一业务(wù)外包公司(sī)与所属员工之间存在(zài)劳动纠纷所致(zhì)，目(mù)前该外包公司(sī)正与员工(gōng)沟通解决。

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