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将进酒为何读qiang,陈道明朗诵《将进酒》

将进酒为何读qiang,陈道明朗诵《将进酒》 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东CFO许冉将接替徐雷,出任京(jīng)东CEO一(yī)职。

  这距(jù)离徐(xú)雷(léi)出(chū)任京东(dōng)CEO刚刚过(guò)去一(yī)年。2022年4月,徐雷出任(rèn)京(jīng)东集团CEO,负责日常运(yùn)营管(guǎn)理,向京东集团(tuán)董事局(jú)主席刘强东汇报。刘强东卸(xiè)任京(jīng)东集团CEO一职。

  2021年(nián)9月(yuè),京东首度设立京(jīng)东集团总裁一职,徐雷(léi)由京东零售(shòu)集团CEO升(shēng)任京(jīng)东(dōng)集团(tuán)总裁,负责京东各业务板块的日常运营和(hé)协同发展。

  此次新上(shàng)任(rèn)CEO的许冉于2018年7月加(jiā)入京东,任职财务(wù)副总裁(cái),2020年1月晋升为(wèi)高(gāo)级(jí)副(fù)总裁,并自2020年6月至(zhì)今(jīn)担任京东的(de)首席(xí)财务官。在2018年7月至2020年5月期间,许冉除了担任(rèn)京东零(líng)售(shòu)的(de)首席财(cái)务官,亦先后兼(jiān)任集(jí)团(tuán)财务和集团(tuán)税务的部(bù)门(mén)负责人。

  在加入京东之前(qián),许冉是普华永道中天(tiān)会计师事务所(特殊普通合(hé)伙)的审计合伙(huǒ)人(rén),许冉(rǎn)现亦任京东科(kē)技董事。曾(céng)是中(zhōng)国及美(měi)国的注册(cè)会计师,毕业于(yú)北京大学并获得理学与(yǔ)经济学双学士学位。

  过去半年(nián)多来,京东(dōng)内部架构调整(zhěng)动作频频(pín)。

  2022年11月,刘强(qiáng)东(dōng)发布全(quán)员信:自2023年1月(yuè)1日起,京东集团高级管理人员的现金薪酬降低10%到20%不(bù)等,职(zhí)位越高降得(dé)越多。

  随后,京东零(líng)售(shòu)事业群启(qǐ)动了一轮大调整,其中最大的(de)变(biàn)化是原3C家(jiā)电事业群被(bèi)拆(chāi)分,家电(diàn)和家居业务合并为家电(diàn)家居事业群(qún),3C数码成为独立(lì)事(shì)业群。调整(zhěng)后,京东零售包(bāo)括家电家居、3C数码、大商超(chāo)、生活服务、大时尚等(děng)5大事(shì)业群(qún)及同城(chéng)零售和企业(yè)业务等多个(gè)独立事业部。

  今年1月,京东科(kē)技开展了一轮(lún)组织架(jià)构调(diào)整(zhěng),设立“一(yī)部三中(zhōng)心”,即云事业部,销售、解(jiě)决方案和交付三(sān)大中心。4月,徐丰(fēng)从原京(jīng)东(dōng)科技数(shù)字城市群(qún)总裁(cái)变动为京东科技销(xiāo)售中心(xīn)负责(zé)人后,升任京东科(kē)技总裁一职,向CEO李娅云汇报(bào)。

  在4月9日的(de)京(jīng)东(dōng)经营管理会(huì)上、京(jīng)东再(zài)度(dù)进行(xíng)组织变革,从事业群制(zhì)回归事(shì)业部制。京东零售五大事业群负责人将统(tǒng)一变更为事业(yè)部负责人。调整后,京东零售旗下家电家居、3C数(shù)码、大商超(chāo)、生活(huó)服务、大时尚5大事业群(qún)负(fù)责人将统一变更为事业部负责人(rén),继续向京东零售(shòu) CEO辛利军汇报。

  同时(shí),京东(dōng)物(wù)流也以类似的思路(lù)开(kāi)展了(le)新一轮(lún)变革,在(zài)总部推行事(shì)业(yè)部制,成(chéng)立了供(gōng)应(yīng)链、快递、快运、国(guó)际业务等独立(lì)事业部。在区域层面,取(qǔ)消原(yuán)有的将进酒为何读qiang,陈道明朗诵《将进酒》七大区域划(huà)分,将省份作为具(jù)体(tǐ)的经营单元(yuán),直(zhí)接(jiē)向总部(bù)相关事业部负(fù)责人(r将进酒为何读qiang,陈道明朗诵《将进酒》én)汇报。

  多名(míng)接(jiē)近京(jīng)东内部人士告诉(sù)《科创(chuàng)板日报》记(jì)者,随着架构(gòu)改变(biàn),最近京东高管(guǎn)变(biàn)动较大,“各种CXO们都要动。”

  但这些架构和人员(yuán)变动,能(néng)否为京东带来新(xīn)的活力,仍有待观(guān)望。“比起(qǐ)频(pín)繁调整人员,京东需(xū)要调(diào)整(zhěng)的(de)是组织(zhī)风气,反对形(xíng)式主(zhǔ)义和(hé)唯上思维,要更(gèng)为真抓实干。”有熟悉(xī)京东人士如是表示。

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