京(jīng)东CFO许冉将接替徐(xú)雷，出任(rèn)京东CEO一(yī)职。

　　这距(jù)离徐雷出任京东CEO刚(gāng)刚过(guò)去一年。2022年(nián)4月，徐雷出任京东集团CEO，负责日常运营管理，向京(jīng)东(dōng)集(jí)团(tuán)董事局主席刘强(qiáng)东汇报(bào)。刘强东卸(xiè)任(rèn)京东集团CEO一职。

　　2021年(nián)9月，京东首度设立京东集(jí)团总裁一职，徐(xú)雷由京东(dōng)零售(shòu)集团CEO升任京东集团总裁，负责京东(dōng)各(gè)业务板(bǎn)块的(de)日常(cháng)运营和协同(tóng)发(fā)展走后门是一种怎样的体验知乎，走后门是什么感受。

　　此(cǐ)次新(xīn)上任CEO的许冉于2018年7月加入(rù)京东，任职(zhí)财务副总裁(cái)，2020年1月晋升为高级副总裁，并自2020年6月至今担任(rèn)京东的首(shǒu)席财务(wù)官。在2018年(nián)7月至(zhì)2020年5月期间(jiān)，许冉除了担任京东零售的首席财务官，亦先后兼任集团(tuán)财务和集(jí)团税务的部门(mén)负责人(rén)。

　　在加入京东之前(qián)，许冉是(shì)普华永道中(zhōng)天会计师(shī)事务(wù)所（特殊普通合伙(huǒ)）的(de)审(shěn)计合伙人，许冉现亦任京东科技(jì)董(dǒng)事。曾(céng)是中国及美国(guó)的注册(cè)会(huì)计师，毕业于北(běi)京大(dà)学并获得(dé)理学与(yǔ)经济学双学士学位。

　　过去半年多(duō)来，京东内部架(jià)构调(diào)整动作频频。

　　2022年11月(yuè)，刘(liú)强东发(fā)布全员信：自2023年1月1日起(qǐ)，走后门是一种怎样的体验知乎，走后门是什么感受京东(dōng)集团高级管理(lǐ)人员的现金薪(xīn)酬降低10％到20％不等，职位(wèi)越高(gāo)降得越多。

　　随后，京东(dōng)零(líng)售事业群启(qǐ)动了一(yī)轮(lún)大调整，其(qí)中(zhōng)最大的变化是原(yuán)3C家电事(shì)业群被(bèi)拆(chāi)分，家电和家居业务(wù)合并(bìng)为(wèi)家电家居事业群，3C数码成为独立事业群。调整后(hòu)，京东零售包括家电(diàn)家(jiā)居、3C数码、大商超、生活(huó)服务、大时尚(shàng)等(děng)5大事业群(qún)及同城(chéng)零售和企业业务等(děng)多个独立事业部。

　　今年1月，京东科技开展了一轮组织架构(gòu)调整，设立“一部三中心”，即云事业部，销售、解(jiě)决方(fāng)案和(hé)交(jiāo)付三大中心。4月(yuè)，徐丰从原京东(dōng)科技数(shù)字城市群总裁变(biàn)动(dòng)为京(jīng)东科技销售中(zhōng)心负责人后，升任京东科技总裁(cái)一职，向CEO李娅云(yún)汇报。

　　在4月9日(rì)的京东经营管理会上、京东再度(dù)进行组织变(biàn)革，从事业(yè)群制回归事(shì)业部制。京东零(líng)售五(wǔ)大事业群(qún)负责人将统一变更(gèng)为事业部负责人(rén)。调整后，京东零售旗(qí)下家电家(jiā)居、3C数码(mǎ)、大商超(chāo)、生活服务、大时尚5大事业群负(fù)责人(rén)将(jiāng)统一(yī)变更为(wèi)事业部负责(zé)人(rén)，继续向京东零售(shòu) CEO辛利军汇报。

　　同(tóng)时(shí)，京(jīng)东物流也以(yǐ)类似的(de)思(sī)路开展(zhǎn)了新一轮(lún)变革，在总部推行事(shì)业部(bù)制，成立了(le)供应链(liàn)、快递、快(kuài)运(yùn)、国(guó)际业务等独(dú)立事业部。在区(qū)域层(céng)面，取消原有(yǒu)的七大区(qū)域划分，将(jiāng)省份作(zuò)为具体的经营单元，直接向总部相(xiāng)关事业(yè)部负责(zé)人(rén)汇(huì)报。

　　多名接近京东(dōng)内部人士(shì)告诉《科(kē)创板日报》记者，随着(zhe)架构改(gǎi)变，最近京(jīng)东高(gāo)管变(biàn)动(dòng)较(jiào)大(dà)，“各种(zhǒng)CXO们都要(yào)动。”

　　但这些架(jià)构和人员变动(dòng)，能否为京(jīng)东带来新的(de)活(huó)力，仍有待观望。“比起频繁调(diào)整人(rén)员，京东需要(yào)调整的是组织风气，反对形式主义和(hé)唯上(shàng)思维，要更(gèng)为真抓(zhuā)实干。”有(走后门是一种怎样的体验知乎，走后门是什么感受yǒu)熟悉(xī)京东(dōng)人士如是表示。

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