金(jīn)融界4月24日消息(xī)，人力资源社会保(bǎo)障(zhàng)部专(zhuān)业技术人员管理司(sī)司长李金生今日在新闻发布(bù)会上(shàng)表示，数字(zì)技术(shù)工程师培育项(xiàng)目重点围绕智(zhì)能制(zhì)造、大数据(jù)、区块链、集成电路等数字技术领域的(de)新职业，以技术创新为(wèi)核心，以数据(jù)赋能为关键，以(yǐ)国家职业(yè)标准为依据，以新职(zhí)业培训(xùn)教程为基础，分职业、分(fēn)方向、分等级开展规(guī)范化(huà)培训、社(shè)会化评价(jià)，探索建立数(shù)字技术(shù)工程师认证制(zh10克是几两ì)度，每年培(péi)养培(péi)训(xùn)数字技术技能人员(yuán)8万(wàn)人左右。

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